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每天開1家“翻版胖東來”,狂奔的永輝超市翻身了嗎?

“調改”轟轟烈烈之下,永輝要走的路還很長。

朱末深氪新消費2025年7月14日

“爆改”的風,還是吹到了傳統商超身上。

自從胖東來成為中國頂流本土商超之后,胖東來和其創始人于東來就成為了中國商超行業的新神話,從江西連鎖超市品牌嘉百樂,到湖南龍頭超市步步高,胖東來的門徒們紛紛慕名而來。

在眾多門徒中,永輝超市無疑是最積極、也最賣力的那一個。永輝對胖東來的模仿,是從一年前開始的,以胖東來為師,永輝特別設立了專項小組,在鄭州、許昌的胖東來門店完成為期3個多月的胖東來學習模式,還編寫了胖東來學習手冊。

2024年6月,永輝超市“胖改”首店——鄭州信萬廣場店開店,該店恢復營業首日銷售額是調改前平均日銷的13.9倍,客流是調改前日均客流的5.3倍。

隨后開業的第二家、第三家胖東來調改店,銷售額和客流方面,都是喜訊頻出......今年6月13日,永輝胖東來模式調改完成全國100店;6月24日,永輝宣布,“每天開一家調改店”,預計在今年9月30日前,完成全國200店的調改目標,到2026年,完成全部門店的調改。

轟轟烈烈的“調改”背后,永輝深陷困境已久。近年來,永輝超市面臨著連年虧損、負債率居高等棘手問題,據財報顯示,其總營收逐年下滑,扣非凈虧損累計高達90億元,與此同時,坪效也在大幅降低,迫使永輝超市不得不采取關閉部分門店的策略。

反觀胖東來,卻在這一低迷背景下實現了驚人增長。生存壓力迫在眉睫,可以說,永輝是帶著強烈的求生渴望才向胖東來求助的。

自從永輝超市對標胖東來大刀闊斧進行調改以來,外界對于永輝的關注更甚從前。今年2025年第一季度,永輝超市交出了最新成績單:營業收入174.79億元,同比下降19.32%;歸屬于上市公司股東的凈利潤1.48億元,同比下降79.96%。

雖然永輝交出的這份答卷,還是沒有滿足大眾預期,但永輝表示,由于經營戰略和經營模型轉型,公司優化了商品結構和采購模式,導致整體毛利率短期受到一定影響,而關閉數百家低效門店也致整體收入下滑。積極的信號是,經調改的門店無論客流還是銷售額,都在大幅提升,調改路線會堅定的走下去。

問題是,永輝真能通過“胖改”,徹底扭轉頹勢嗎?

昔日對手變成盟友,永輝“拜師”胖東來

不管是從門店數量還是收入規模來看,胖東來和永輝超市,都不在一個Level上。

永輝從福建省會福州起家,成立于2000年,并于2010年上市,巔峰時期在全國擁有門店1440家,年營收近千億。作為中國“生鮮第一股”,永輝超市一度被視作中國最具前景的連鎖超市,至今仍有超800家門店。

而胖東來從河南三線城市許昌起家,成立于1995年,未曾上市,一共只有13家店,且所有店都開在河南兩個城市,即許昌和新鄉。

然而,當永輝信心十足地殺入胖東來的根據地許昌,卻接連碰壁。2018年,永輝隨萬達進入許昌,這家3000平米的超市與胖東來時代廣場直線距離不到3公里。

永輝急迫地希望從胖東來那里搶回市場份額,一開始打低價,很多商品直接比胖東來便宜20%-30%,后來模仿胖東來的裝修風格,但當地人仍不買賬,該店開業以來從未盈利。

永輝不光在許昌虧,在全國都虧,且不見好轉。而根據胖東來發布的最新營收數據(2025年第一季度),其集團整體銷售額達到62.78億元,凈利潤為3億元,這一營收數據已經接近胖東來2022年的年銷售額(約70億元)。

憑借著極致的服務體驗、嚴格的質量把控、以員工關懷為核心的經營理念,胖東來靠著硬實力,把自己整成了超市界“天花板”,成為國內各大商超們爭相學習效仿的對象,其中就包括被打得心服口服的永輝。

2024年5月,按捺不住的永輝集團董事長張軒松在和于東來線上多次交流后,親自帶隊飛到許昌,當面求教。被永輝“誠意”打動的于東來,走訪鄭州的永輝超市后,專門開了一個閉門會議,決定幫永輝一把——調改永輝。

之后,永輝超市在鄭州、新鄉的調改試點門店客流和銷售額迎來大爆發,永輝鄭州信萬廣場店營業首日客流翻了5.3倍,日均銷售額翻了13.9倍。很快,“翻版胖東來”的永輝超市就開到了重慶、成都、西安、北京、天津等多個城市。

2024年10月19日,北京首家“學習胖東來”自主調改門店對外恢復營業,第一天營業幾乎人滿為患,在商品品質、顧客口碑、客流量、銷售額以及對周邊商圈的帶動效應等方面都取得了顯著提升。

這讓永輝更加堅定了在全國范圍內啟動“學習胖東來”自主調改計劃。截至今年6月16日,全國已有103家永輝超市調改開業。

在胖東來的“指點”下,永輝的各大門店經歷了一場場“斷舍離”。品牌引進從“大而全”轉向“精而美”;規劃布局上從“刻板印象”過渡到煙火氣與效率的平衡,規劃動線更合理;服務細節從“標準化”到“人性化”,讓隱形關懷無處不在。

然而,“含胖量”不斷上升的永輝,并沒有表面看起來那么光鮮。

畫虎畫皮卻難畫骨,永輝達到質變了嗎?

在永輝到底有沒有學到胖東來的“精髓”這件事上,外界褒貶不一。

如今,走進超市,能看到永輝調改店在裝修布局上的大改變,比如收銀區變大,布局寬敞明亮、橫平豎直,購物通道更加寬敞,貨架高度由原本的2米至2米4降低到1.6米,方便顧客輕松拿取商品。

功能分區也經過了細致考量,烘焙區與熟食區分設,減少客流交叉;鮮食區面積擴大30%,高峰期排隊時間縮短一半;商品結構做了徹底調整,商品結構達到胖東來商品結構的90%以上。

服務上更是處處“貼心”,在果切區、水果區、肉類區、冰凍區各處都能見到和胖東來如出一轍的人性化提醒——“果切4小時8折,6小時6折,8小時下架”,結賬處不僅設有公平秤,還提供免費冰袋。

一些門店還設有便民服務區,免費提供血壓儀、身高體重秤、微波爐、一次性餐具、直飲水、寵物寄存柜等,滿足顧客購物全過程的細節需求。

永輝的改變的確肉眼可見,但形式上做到不難,難的是真正立起來,就這方面來說,永輝還有很長的路要走。首當其沖的是商品層面,不少爆品都屬于胖東來而非永輝,當消費者涌入永輝只為搶購貼著胖東來標簽的產品時,永輝在某種程度上就淪為了代銷商。

在員工層面,永輝的用人邏輯其實還是沒有達到質變。盡管數據顯示,永輝員工平均薪資漲幅超20%,部分門店如永輝鄭州信萬廣場店的工資漲幅達80%,但值得注意的是,這一增長是建立在原本偏低的薪資基數之上的。

再看媒體報道的永輝超市上海浦江萬達店調改后的薪資水平來看,這家店的員工從今年3月1日開始漲工資,平均漲幅有20%,以前工資是4000元,現在接近5000元(這可是在上海),與胖東來在許昌這一四線城市所提供的超過5000元的最低基礎薪資相比,對比明顯。

而且,不少永輝員工稱,工資是漲了,但扣工資的由頭也變多了。調改后的永輝引入五色卡扣分制度,涵蓋從個人衛生到工作環境多個方面,一旦違規就面臨罰款,少則幾百,多則幾千元。此外,工作強度也變大了,頻繁培訓占用休息時間不說,還經常義務加班。

胖東來之所以能夠贏得多方認同,正是得益于其對員工關懷和福利的重視。今年4月舉辦的2025中國超市周活動現場,永輝負責調改的高管發言時被于東來打斷,質疑永輝月賺200萬為何不漲工資,提出“給員工多發獎金,比說什么都好。”

會上,于東來甚至現場公布數據,2025年1月至2月,胖東來員工交完社保后的工資為9886元。

這么一比較就能發現,調改后的永輝超市,跟胖東來還有著很大的差距。

調改背后現金吃緊,永輝走至十字路口

更何況,調改、閉店的成本,遠比想象中高得多。

據《商業觀察家》報道,胖改一家門店平均需要800萬元,而門店改造時間約在20-50天左右,閉店期間也需要支付相應的成本。按照永輝全年調改數量200家的計劃來看,改造成本或超16億元。

更具挑戰的是,截止2024年三季度,永輝超市總負債達391.02億元,資產負債率高達87.14%,同期公司賬上貨幣資金和交易性金融資產合計為84.37億元,短期內永輝超市的償債壓力較大。加上永輝調改門店引進了不少胖東來的產品,一旦賬期到期,又會有一筆大的現金支出。

且永輝儲備現金僅剩36.86億元,同比驟降44.66%,是自2018年以來現金流下滑幅度最大的一年。若照這個速度虧損下去,永輝的現金已經沒法支撐太久,形勢十分嚴峻。

除了調改,永輝試圖通過延長營業時間來增加收入。今年2月11日,永輝開始試點24小時配送服務,將收貨地址定位在24小時配送試點倉覆蓋區域內,永輝生活APP、美團、餓了么等平臺的下單頁面都會顯示全天24小時可配送。

但細算下來,夜間配送的成本可能比白天還更高。以美團為例,夜間配送價格為5元,夜間至少需要支付1000元的騎手費用,且永輝的倉庫還需要員工運營分揀,根據永輝發布的職位信息,每小時工資為18元,若每個倉庫配備2名員工,工作8小時,則一晚至少需要支付288元的人工費用,再扣除倉庫運營成本等其他費用后,利潤可能所剩無幾。

此外,隨著名創優品成為永輝第一大股東,永輝創始人張氏兄弟的話語權正在逐漸減弱。盡管名創優品表示“名創優品不會控制董事會,不會成為實控人,未來也不會并表”,但這并不代表名創優品的創始人葉國富在董事會沒有話語權,或者他會放棄這件事。

圖片來源:永輝超市股份有限公司公告

在今年3月17日的永輝股東大會上,葉國富就新成立了改革領導小組,對供應鏈進行大變革,推行“裸價直采”。這種模式通過砍掉中間商,直接與生產商合作以降低采購成本,并以此提供更具價格優勢的產品給消費者,有助于提高永輝的市場競爭力,

然而,這種模式轉變也帶來了與供應商關系的重新調整、成本控制以及運營效率的挑戰,同時也需應對市場環境中的不確定性和競爭壓力。事實上,“裸價直采”策略因為觸及經銷商利益,此前部分區域代理商還曾聯合抵制,永輝身上的壓力可想而知。

如今的永輝,既要與現金流倒計時賽跑,又要在在“胖東來基因”與“永輝本體”之間盡快找到平衡,還要在高層變動中盡量保持經營策略的穩定,哪一項都是難度滿滿。

站在刀尖的永輝,到底是逆勢翻身還是云端跌落,時間自會給出答案。

參考資料:

1.壹覽商業《四年虧損百億,永輝已到生死時刻?》

2.創業最前線《“胖改”去中間商,永輝換血自救》

3.21世紀經濟報道《巨頭爆雷:4年虧超90億,1年關店232家!胖東來是永輝的解藥嗎?》

 

本文轉載自深氪新消費(ID:xinshangye2016),已獲授權,版權歸深氪新消費所有,未經許可不得翻譯或轉載。

 


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